{"id":521,"date":"2013-09-27T11:19:13","date_gmt":"2013-09-27T11:19:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.hohemark.de\/die-klinik\/organigramm-leitung-team\/beruf-karriere\/fortbildung-klinik-hohe-mark\/"},"modified":"2023-03-15T13:26:52","modified_gmt":"2023-03-15T12:26:52","slug":"fortbildung-klinik-hohe-mark","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.hohemark.de\/die-klinik\/leitung-team\/beruf-karriere\/fortbildung-klinik-hohe-mark\/","title":{"rendered":"Fortbildung Klinik Hohe Mark"},"content":{"rendered":"
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Fortbildung Klinik Hohe Mark<\/span><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ admin_label=”Content Spalten 3″ _builder_version=”3.22″ global_colors_info=”{}”][et_pb_row column_structure=”3_4,1_4″ _builder_version=”4.4.1″ global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”3_4″ _builder_version=”4.4.1″ global_colors_info=”{}”][et_pb_text admin_label=”F\u00fcr die Qualit\u00e4t der PatientenversorgungDie Fortbildungsangebote…” _builder_version=”4.14.8″ background_size=”initial” background_position=”top_left” background_repeat=”repeat” hover_enabled=”0″ global_colors_info=”{}” sticky_enabled=”0″]<\/p>\n fachlich kompetent – christlich engagiert<\/strong><\/p>\n Vor dem Hintergrund unseres christlich-diakonischen Leitbildes und unseres\u00a0Anspruchs an die Qualit\u00e4t sowie an\u00a0das Betriebliche Gesundheitsmanagement, betrachtet die Klinik Hohe Mark die strukturierte Fort- und Weiterbildung als Teil ihrer F\u00fchrungsverantwortung.<\/p>\n Als Bindeglied zwischen Organisationsentwicklung und individueller Personalentwicklung umfasst sie die systematische F\u00f6rderung von Mitarbeiterkompetenzen in Abstimmung mit ihren eigenen beruflichen Erwartungen, mit den Erfordernissen der Arbeitsaufgaben, sowie den Klinik- und Tr\u00e4gerzielen.<\/p>\n Mit der gezielten betrieblichen Bildung m\u00f6chte die Klinik Hohe Mark die Qualit\u00e4t der Patientenversorgung sicher stellen und weiter ausbauen. Daher sollen sich individuelle und interdisziplin\u00e4re Fort- und Weiterbildungsma\u00df- nahmen an strategischen Zielen ausrichten.<\/p>\n Bildungsressourcen sollen verantwortlich und nachhaltig eingesetzt werden und ankommen, wo sie gebraucht werden.<\/p>\n Betriebliche Bildung ist jedoch nicht einfach Mittel zum Zweck. Ziel der mitarbeiterorientierten F\u00fchrungsverantwortung ist es, die pers\u00f6nliche Entwicklung und die Kompetenzen der Mitarbeiter wertzusch\u00e4tzen und zu f\u00f6rdern.<\/p>\n Dabei m\u00f6chte die Klinik Hohe Mark durch die gezielte Fort- und Weiterbildung die Arbeitszufriedenheit und Gesunderhaltung ihrer Mitarbeiter st\u00e4rken. Der einzelne Mitarbeiter soll sich den notwendigen klinischen Anforderungs- und Ver\u00e4nderungsprozessen gewachsen f\u00fchlen und ausreichend Raum haben, sein fachliches und kreatives Potential gezielt aufzubauen und zum Einsatz zu bringen.<\/p>\n Die Fortbildungsangebote der Klinik Hohe Mark:<\/b><\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_4″ _builder_version=”4.4.1″ global_colors_info=”{}”][et_pb_image src=”https:\/\/www.hohemark.de\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2020\/05\/24-1-Membercare-Tagung-2012-KHM_001.jpg” _builder_version=”4.4.1″ global_colors_info=”{}”][\/et_pb_image][et_pb_image src=”https:\/\/www.hohemark.de\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2020\/05\/2._Werte-_und_Wirtschaftskongress_Obeursel_2013_118.jpg” _builder_version=”4.4.1″ global_colors_info=”{}”][\/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=”4.9.7″ global_colors_info=”{}”]<\/p>\n Infos & Kontakt: Nicola Beeris [\/et_pb_text][et_pb_text admin_label=”Headline Veranstaltungen” _builder_version=”4.4.2″ global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_text admin_label=”Shortcode Veranstaltungen” _builder_version=”4.4.2″ global_colors_info=”{}”]<\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Fortbildung Klinik Hohe MarkFortbildung Klinik Hohe MarkF\u00fcr die Qualit\u00e4t der Patientenversorgung \u00a0 fachlich kompetent – christlich engagiert Vor dem Hintergrund unseres christlich-diakonischen Leitbildes und unseres\u00a0Anspruchs an die Qualit\u00e4t sowie an\u00a0das Betriebliche Gesundheitsmanagement, betrachtet die Klinik Hohe Mark die strukturierte Fort- und Weiterbildung als Teil ihrer F\u00fchrungsverantwortung. 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Daher sollen sich individuelle und interdisziplin\u00e4re Fort- und Weiterbildungsma\u00df- nahmen an strategischen Zielen ausrichten. <\/p> Bildungsressourcen sollen verantwortlich und nachhaltig eingesetzt werden und ankommen, wo sie gebraucht werden. <\/p> Betriebliche Bildung ist jedoch nicht einfach Mittel zum Zweck. Ziel der mitarbeiterorientierten F\u00fchrungsverantwortung ist es, die pers\u00f6nliche Entwicklung und die Kompetenzen der Mitarbeiter wertzusch\u00e4tzen und zu f\u00f6rdern. <\/p> Dabei m\u00f6chte die Klinik Hohe Mark durch die gezielte Fort- und Weiterbildung die Arbeitszufriedenheit und Gesunderhaltung ihrer Mitarbeiter st\u00e4rken. 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\u00a0<\/h2>\n
\n
Fortbildungsangebote der Klinik Hohe Mark<\/h5>\n
Beauftragte f\u00fcr innerbetriebliche Fortbildung<\/p>\nVeranstaltungen<\/h5>\n
Fortbildungsangebote der Klinik Hohe Mark<\/h4>[\/et_pb_text]\r\n \r\n [et_pb_text admin_label=\"Text: Infos & Kontakt: Nicola Beeris\u00a0 Programm 2017 \u00bb\" _builder_version=\"4.4.1\" background_size=\"initial\" background_position=\"top_left\" background_repeat=\"repeat\" hover_enabled=\"0\"]
Angeh\u00f6rigen-Gruppe in Frankfurt am Main >><\/h3>[\/et_pb_text]\r\n \r\n [et_pb_text admin_label=\"Headline: Angeh\u00f6rigen-Gruppe in Frankfurt am Main >>\" _builder_version=\"4.4.1\" background_size=\"initial\" background_position=\"top_left\" background_repeat=\"repeat\" hover_enabled=\"0\"]
Angeh\u00f6rigen-Gruppe in Frankfurt am Main >><\/h3>[\/et_pb_text]\r\n \r\n [et_pb_text admin_label=\"Headline: \"Alkoholabh\u00e4ngigkeit - Qualifizierter Entzug in der Inneren Medizin- Sinn oder Unsinn?\" >>\" _builder_version=\"4.4.1\" background_size=\"initial\" background_position=\"top_left\" background_repeat=\"repeat\" hover_enabled=\"0\"]
\"Alkoholabh\u00e4ngigkeit - Qualifizierter Entzug in der Inneren Medizin- Sinn oder Unsinn?\" >><\/h3>[\/et_pb_text]\r\n \r\n [et_pb_text admin_label=\"Headline: Allgemeiner Veranstaltungskalender Klinik Hohe Mark\" _builder_version=\"4.4.1\" background_size=\"initial\" background_position=\"top_left\" background_repeat=\"repeat\" hover_enabled=\"0\"]
Allgemeiner Veranstaltungskalender Klinik Hohe Mark<\/h4>[\/et_pb_text]\r\n \r\n [et_pb_text admin_label=\"Headline: N\u00e4chste Veranstaltungen\" _builder_version=\"4.4.1\" background_size=\"initial\" background_position=\"top_left\" background_repeat=\"repeat\" hover_enabled=\"0\"]
N\u00e4chste Veranstaltungen<\/h4>[\/et_pb_text]\r\n [\/et_pb_column][et_pb_column _builder_version=\"4.4.1\" type=\"1_3\"]\r\n [et_pb_text admin_label=\"Headline: F\u00fcr die Qualit\u00e4t der Patientenversorgung\" _builder_version=\"4.4.1\" background_size=\"initial\" background_position=\"top_left\" background_repeat=\"repeat\" hover_enabled=\"0\"]
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Die Fortbildungsangebote der Klinik Hohe Mark:\r\n\r\nIBF-Programm 2020Facharzt Fort- und WeiterbildungAngebote im Rahmen der DGD-Akademie<\/h4>[\/et_pb_text]\r\n \r\n [et_pb_text admin_label=\"F\u00fcr die Qualit\u00e4t der PatientenversorgungDie Fortbildungsangebote...\" _builder_version=\"4.4.1\" background_size=\"initial\" background_position=\"top_left\" background_repeat=\"repeat\" hover_enabled=\"0\"]
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